Inhaltsverzeichnis / Kurzbeschreibung:

Aus dem Inhalt

Inhaltsverzeichnis

1. Gute Kooperationspraxis von Betriebsräten
2. Der BR-Kooperationspreis 2003
3. Best Practice- Beispiele
3.1 Kooperation Bildröhrenfabriken
3.2 Kooperation Weiterbildungseinrichtungen Hamburg
3-3 Betriebsrat und Karriere Netzwerk
3.4 KompeNetz NRW
3.5 regio R.U.N.-Betriebsräte-Netz
3.6 BR-Netzwerk, Maschinen- u. Anlagenbau Baden Württemberg
3.7 Branchennetz Gießereien
Anhang
Abbildungsverzeichnis
Literaturverzeichnis
Linkliste
Netzwerk-Kooperationen
Betriebsrats-Kooperationen
Rückmeldebogen.Leserinnen

Aus dem Inhalt: Vorwort

Immer mehr Betriebsräte und Gewerkschaften erkennen, dass man die betriebliche Interessenvertretung besser und effizienter mit Hilfe von Betriebsrats-Kooperationen und Netzwerken erreichen kann. Auf regionaler und/oder Branchenebene treffen sich die Kolleginnen in regelmäßigen Fachtagungen, Koordinationstreffen und Workshops (kurz: Präsenztreffen), bilden Lenkungskreise, werden manchmal sogar zu gegenseitigen Beraterinnen.

So können Beteiligungsthemen wie die Gestaltung von Gruppenarbeit von gegenseitigen Erfahrungen profitieren, die Umsetzung von Tarifverträgen wie dem Qualifi-zierungstarifvertrag Metall Baden-Württemberg unterstützt und gemeinsame Lernprozesse initiiert und durchlaufen werden. Nicht nur Betriebe, auch Betriebsräte sind bei der Förderung guter Arbeitsbedingungen erfolgreicher, wenn sie mit anderen Betriebsräten kooperieren und sich vernetzen. 

Die Vertrauensbasis beispielsweise in Branchen- (und damit auch manchmal unter Konkurrenzverhältnissen) und über die Einzelgewerkschaftsgrenzen hinaus gehenden Kooperationen muss erstmal hergestellt Freistellungen und ggf. Ressourcen für Rei-sekosten und Tagungshotels beschafft und vielleicht sogar eine Internet-Plattform aufgebaut und - noch wichtiger - gepflegt werden. Das Betriebsrats projekt TRAFO-BR; Betriebsräte in Transformationsprojekten als Teil des Rahrnenkonzeptes 'Forschung für die Produktion von morgen' der Bundesregierung beschreibt insbesondere auch vernetzte Betriebsratsarbeit. 1 Schwerpunkt der Beschreibungen sind Betriebsratskooperationen in Produktionsbetrieben in Deutschland. Es wurde eine Leitlinie.Gute Kooperationspraxis' für Betriebsräte entwickelt und eine Rechtsstudie erstellt: Beide wurden im TBS-Heft 54 „Betriebsräte in vernetzten Strukturen“ beschrieben. Nun wurde zusätzlich der Betriebsratskooperationspreis 2003 in Zusammenarbeit mit der Zeitschrift ,Arbeitsrecht im Betrieb' ausgeschrieben. Acht Betriebsratskooperationen und Netzwerke haben sich beworben. Die Gewinner wurden durch eine Jury nach dem Koralle-Bewertungsraster benannt und im Rahmen der Preisverleihung am 26. Juni 2003 in Köln ausgezeichnet. Aus ihren Erfolgen und Misserfolgen können und sollen andere lernen - dies soll ihnen durch diese Handlungshilfe erleichtert werden.